Soluções em Remuneração
+ de
0
1
Plano de cargos e salários
2
Descrição de cargos
3
Pesquisa salarial e demais práticas de remuneração
4
Elaboração e revisão de tabelas salariais
5
Metodologia de avaliação de cargos individualizada e própria 3D+1
6
Sistema de remuneração vinculado à capacitação, habilidade e competência
7
Plano de participação nos lucros e/ou resultados
8
Metodologia de Remuneração Variável – prêmio de produtividade, comissionamento, bônus, recompensas – ICP e ILP
9
Identificação e definição de metas e indicadores de produtividade
10
Plano de benefícios e benefícios flexíveis
11
Programa de remuneração para grupo de profissionais estratégicos
12
Política de composição da remuneração total
13
Plano de carreira
14
Política de transferência e remuneração para expatriação e impatriação
15
Política de transferência e moradia
16
Cálculo de encargos trabalhistas e sociais
17
Assessoria em negociações de acordos trabalhistas
18
Formação e organização de Club Survey
19
Curso de remuneração